【ITBEAR科技資訊】5月26日消息，紐約市審計長布拉德?蘭德爾(Brad Lander)近日對特斯拉的公司治理提出了嚴(yán)厲批評。作為管理著五個總資產(chǎn)高達(dá)2420億美元的公共養(yǎng)老基金的負(fù)責(zé)人，他向特斯拉董事會和CEO埃隆?馬斯克(Elon Musk)發(fā)出警告，指出特斯拉應(yīng)作為一家上市公司運(yùn)作，而非馬斯克個人的家族企業(yè)。
蘭德爾對《財富》雜志坦言，他難以理解為何一個真正獨(dú)立的董事會會允許一位同時身兼數(shù)職的CEO領(lǐng)導(dǎo)公司。他認(rèn)為，上市公司應(yīng)期望其CEO能全心全意為公司服務(wù)，而非分散精力于其他業(yè)務(wù)。蘭德爾聯(lián)合其他七位投資者，敦促特斯拉股東在即將召開的股東大會上否決馬斯克的巨額股票期權(quán)計劃，該計劃價值高達(dá)470億美元。
據(jù)ITBEAR科技資訊了解，投資者們已提交了一份詳細(xì)通知書，表達(dá)了他們對公司治理及馬斯克過高薪酬的擔(dān)憂。其中，蘭德爾特別指出馬斯克并非全職為特斯拉工作，其注意力被其他如SpaceX、Boring公司等多個企業(yè)所分散。今年1月，特拉華州的一位法官已撤銷了馬斯克的薪酬計劃，并裁定特斯拉董事會缺乏獨(dú)立性。然而，董事會似乎對此裁決置若罔聞，繼續(xù)推進(jìn)該薪酬計劃。
特斯拉董事長羅賓?登霍姆(Robyn Denholm)對法院的裁決表示反駁，認(rèn)為法院對其與馬斯克關(guān)系的評判是荒謬的。然而，蘭德爾堅持認(rèn)為，特斯拉的做法公然蔑視了股東獨(dú)立治理的原則，這種情況實屬罕見。他呼吁董事會與馬斯克協(xié)商一個更為合理的薪酬計劃，并要求馬斯克能更專注于特斯拉的運(yùn)營。
