【ITBEAR】9月11日消息,法拉第未來創始人賈躍亭近日在微博上發表觀點,對蘋果秋季發布會進行了深入剖析,引發了關于“創始人模式”與“職業經理人模式”的熱烈討論。賈躍亭認為,蘋果在失去創始人喬布斯后,雖然依舊穩坐行業神壇,但已逐漸失去了其獨特的靈魂,變得愈發平庸。
據ITBEAR了解,賈躍亭在文章中提到,“Think different”這一理念曾是蘋果的核心精神,但在喬布斯逝世后,這一理念似乎逐漸淪為空談。他指出,蘋果近年來的創新多為漸進式或延長線式,缺乏顛覆性的突破,導致蘋果與其他科技企業的差異日益縮小。
賈躍亭的這番言論引發了業界對于兩種管理模式的思考。創始人模式往往注重長遠的企業價值和顛覆性創新,而職業經理人模式則更傾向于追求短期的業績穩定。這兩種模式在科技企業中如何取得平衡,成為了當下熱議的話題。
此外,賈躍亭還強調,科技企業在追求創新的同時,也需要保持穩定的運營。創始人的角色在于引領企業進行顛覆性的變革,而職業經理人的任務則是確保這些變革能夠平穩落地,為企業的下一次創新奠定基礎。
賈躍亭的這篇文章無疑為科技行業帶來了新的思考角度。在競爭激烈的市場環境下,企業如何在保持穩定的同時不斷創新,將是未來發展的重要課題。#賈躍亭# #蘋果秋季發布會# #創始人模式# #職業經理人模式# #科技企業創新#