德國汽車零部件巨頭博世宣布大規(guī)模裁員計劃
德國金屬工業(yè)工會（IG metall）近日發(fā)布了一則令人矚目的聲明，指出汽車零部件供應商博世即將在德國實施一項與自動駕駛及汽車轉(zhuǎn)向產(chǎn)品相關的裁員行動。
據(jù)悉，博世公司發(fā)言人已確認，全球范圍內(nèi)將裁減5500名員工，其中德國本土將減少3800個工作崗位。該發(fā)言人解釋稱，汽車行業(yè)正深陷產(chǎn)能過剩的困境，市場競爭愈發(fā)激烈，價格壓力也在不斷加大。
根據(jù)澎湃新聞的進一步報道，博世的裁員計劃中，約有3500人將在2027年底前被裁撤，主要涉及智能駕駛技術(shù)開發(fā)和集中式車輛軟件部門。這一舉措無疑將對公司的研發(fā)能力和技術(shù)布局產(chǎn)生深遠影響。
實際上，博世的裁員行動早已有跡可循。本月初，公司就曾宣布將在德國工廠削減7000個崗位。當時，博世CEO Stefan Hartung便表示，由于經(jīng)濟目標的無法實現(xiàn)，公司可能還需進一步調(diào)整人員結(jié)構(gòu)。此次裁員計劃的公布，無疑是對之前聲明的進一步落實。
面對全球汽車行業(yè)的變革與挑戰(zhàn)，博世選擇通過裁員來優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)，以應對日益嚴峻的市場環(huán)境。然而，這一決策也引發(fā)了員工、工會以及社會各界的廣泛關注和討論。
