近日，全球商業(yè)云軟件供應(yīng)商Infor發(fā)布了一項引人矚目的全球調(diào)研結(jié)果，深入探討了高效組織如何通過數(shù)字化轉(zhuǎn)型實現(xiàn)真正的價值創(chuàng)造。這項研究覆蓋了14個國家/地區(qū)和7個行業(yè)的3600名受訪者，揭示了高效組織的共性特征及其數(shù)字化轉(zhuǎn)型的成功路徑。
調(diào)研結(jié)果顯示，未來三年內(nèi)，有75%的組織預(yù)計其效率將提升20%。這一樂觀預(yù)期的背后，是80%的組織普遍認為新技術(shù)的采用將成為成功的關(guān)鍵因素。為了加速這一轉(zhuǎn)型進程，78%的受訪公司計劃在未來三年內(nèi)將技術(shù)投資增加20%或更多。其中，機器學(xué)習(xí)和生成式人工智能(AI)被看作是提升效率的最重要技術(shù)驅(qū)動力。
Infor的首席執(zhí)行官Kevin Samuelson指出，制造業(yè)、分銷業(yè)和醫(yī)療健康等行業(yè)正經(jīng)歷著前所未有的變革。Infor的研究不僅提供了詳實的數(shù)據(jù)支持，還為企業(yè)在快速變化的市場環(huán)境中成功部署技術(shù)和創(chuàng)新提供了寶貴的見解。Samuelson強調(diào)，高效組織通過優(yōu)化并持續(xù)改進流程、充分利用先進技術(shù)、推動數(shù)據(jù)決策以及將客戶需求置于首位，成功構(gòu)建了“價值向量”，從而提高了整體業(yè)務(wù)生產(chǎn)力，創(chuàng)造了真正的價值和競爭優(yōu)勢。
倫敦大學(xué)管理學(xué)院的創(chuàng)新主任Chris Brauer博士也對Infor的研究表示了高度認可。他認為，真正的挑戰(zhàn)不僅在于技術(shù)的采用，更在于解鎖技術(shù)價值所需的心態(tài)和文化轉(zhuǎn)變。成功的組織將具備優(yōu)化流程、擁抱數(shù)據(jù)驅(qū)動準備性的能力，并對未來有著清晰的愿景。這份報告為企業(yè)的未來發(fā)展提供了重要的參考和借鑒。
Infor作為為特定行業(yè)提供商業(yè)云軟件的全球領(lǐng)先供應(yīng)商，致力于為所聚焦的行業(yè)開發(fā)完整的解決方案。其關(guān)鍵業(yè)務(wù)型企業(yè)應(yīng)用與服務(wù)旨在幫助企業(yè)實現(xiàn)高安全性的可持續(xù)運營優(yōu)勢，更快實現(xiàn)價值。目前，Infor在全球擁有17,000名員工，為超過175個國家和地區(qū)的60,000家客戶提供服務(wù)。作為科氏工業(yè)集團的一員，Infor的財務(wù)實力、股權(quán)結(jié)構(gòu)和長遠眼光使其能夠與客戶建立持久、共贏的關(guān)系。
對于想要了解高效組織共有特質(zhì)的企業(yè)而言，Infor官網(wǎng)提供了詳細的報告《如何實現(xiàn)可能：以技術(shù)驅(qū)動的生產(chǎn)力填補“價值空白”》。該報告深入剖析了高效組織的成功秘訣，為企業(yè)提供了寶貴的參考和啟示。
