銀行能賺錢早已不是什么秘密，對于銀行來說只有更能“賺”沒有最能“賺”。

目前A股上市銀行共有36家，按照普華永道銀行業(yè)資訊分類，其中，6家大型商業(yè)銀行，7家股份制銀行，以及24家城商行及農(nóng)商行。

AI財經(jīng)社通過同花順數(shù)據(jù)中心整理，2019年A股上市公司歸母凈利潤前100名當(dāng)中，上榜的銀行數(shù)量多達23家，占據(jù)A股上市銀行總數(shù)量的63.9%。值得注意的是，在榜單中的前10名均被銀行所占據(jù)，其中，國有四大行——工商銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行歸母凈利潤分別高達3122.24億元、2667.33億元、2120.98億元、1874.05億元。

由此計算，2019年工商銀行日均盈利8.55億元，建設(shè)銀行日均盈利7.31億元，農(nóng)業(yè)銀行日均盈利5.81億元，中國銀行日均盈利5.13億元。與銀行相比，市值萬億的貴州茅臺日均吸金僅為1.13億元，房地產(chǎn)大佬萬科，日均吸金1.06億元，從金額上僅是工商銀行的1/8。

如此賺錢的銀行，哪家又最舍得給自己的職工花錢呢？AI財經(jīng)社以各大上市銀行財報中“支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金”為標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)，若以總數(shù)計算，“最賺錢銀行”工商銀行順理成章地以1252.86億元的總額排名第一。從人均指標(biāo)來看，浙商銀行、平安銀行和招商銀行則包攬了人均銀行職工薪酬的前三甲。

工行全年掏1000億發(fā)工資

對于上班族，工資永遠是一個逃不掉、避不開、最關(guān)心的話題。無論是久經(jīng)職場的“老人”跳槽，還是初入社會的“新人”就業(yè)，收入的多少永遠是做決策的重要考量。

相比資產(chǎn)負債表中的應(yīng)付職工薪酬余額，現(xiàn)金流量表中支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金除了包括職工拿到手的工資之外，還包括了公司為職工依法繳納的五險一金、發(fā)放的獎金補貼等。

2019年A股上市銀行支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金中，大型商業(yè)銀行及股份制銀行相較于城商行、農(nóng)商行依舊“強勢”。

數(shù)據(jù)顯示，在支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金方面，國有大行在總額方面支出最多。其中，工商銀行以1252.86億元的支出排名第一，農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行分別以1190.65億元、1030.20億元的支出位列第二名及第三名。此外，股份制銀行中，招商銀行、民生銀行、中信銀行分別以422.76億元、282.18億元、256.53億元分別位列第6名、第8名及第10名。

值得注意的是，大型商業(yè)銀行雖然在員工的支出方面金額較大，是源自其較多的在職員工人數(shù)。如下圖所示，6大商業(yè)銀行在員工人數(shù)方面均超過6位數(shù)，其中農(nóng)業(yè)銀行在職員工人數(shù)高達46萬，最少的交通銀行亦有8.7萬人。此外，6大商業(yè)銀行中，除去交通銀行，其余5家員工人數(shù)均超過10萬人。

也正因為6大商業(yè)銀行“龐大”的員工人數(shù)，其平均薪酬并不高，在A股上市的36家銀行當(dāng)中，排名普遍靠后。如上圖所示，歸母凈利潤最高的工商銀行，在2019年人均收入方面僅為28.1萬，排在第32名。

浙商銀行四年間薪酬已翻倍

相比之下，股份制銀行在“吸金”能力方面雖弱于6大商業(yè)銀行，但是其在薪酬方面卻較為可觀。在上市的36家A股銀行企業(yè)當(dāng)中，人均薪酬前三甲均為股份制銀行，其中，浙商銀行以57.1萬元的平均薪酬位列榜首，其次是平安銀行以54萬元位居第二，招商銀行以49.9萬元位列第三名。

此外，從2015年至2019年，股份制銀行在員工支出方面增長速度明顯快于6大商業(yè)銀行，其中，浙商銀行為員工付出的真金白銀，比四年前增長了172.85%。

此外，即便是在疫情期間，2020年一季度銀行依舊實現(xiàn)4892.32億元的凈利潤，遠超其他行業(yè)。排名第二的非銀金融行業(yè)，在2020年一季度實現(xiàn)凈利潤1037.77億元。而疫情期間大火的醫(yī)療生物及農(nóng)林牧漁，分別實現(xiàn)凈利潤295.32億元、140.06億元，不足銀行業(yè)的7%。