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經常在網上看到有朋友提問:我是不是該辭掉工作、專職炒股?。?這還是在股市經過三輪股災、行情相對低迷的今天,若是遇到2007年、2015年那樣的暴漲行情,這樣的疑問、論調,更會柳絮似地紛紛揚揚起來。每每遇到這樣的情境,我都會忍不住一聲冷笑。 其實,這個問題,不難解決,我們通過如下一番分析和思考,就能得出理性、冷靜的回答。

一、你知道你的工作值多少錢嗎?

看到這個小標題,估計很多朋友會笑:我的工作值多少錢,還用算嗎?因為我一個月拿多少工資,我心里最清楚啊。 在我看來,大多數人都沒有弄懂這個問題,很多計劃辭職炒股的朋友,也正是因為沒有弄懂這個問題,所以才強化和增長了辭職炒股的念頭。 其實你拿到的工資,只是很表面的一點收入,離你工作的真正價值相差甚遠。

那么我們該怎樣正確估算自己工作的真正價值呢?

這里邊有一個很簡單粗暴、但卻很實用的公式。 在介紹這個公式之前,我先賣個關子,先給大家談談它的邏輯基礎。

我們知道,資本都是逐利的。如果甲行業的資本收益率能達到30%,而乙行業的資本收益率只有10%,那么投資于乙行業的資本就會天生地產生向甲行業轉渡的沖動和傾向。在理想狀態下,這種沖動和傾向一定會轉化成不可阻擋的現實。在這種轉渡過程中,甲行業的資本收益率一定會因為資本的增多(競爭的加?。┒鸩降亟档停倚袠I的資本收益率一定會因為資本的減少(競爭的緩解)而逐步地提高,理論上二者最終的資本收益率會達到一種持平的狀態。

如果對上述說法沒有爭論,那么你就可以把你的工作想像成一份固定的資本,而你得到的工資,就是你的資本回報給你的收益。如此,通過你的工資收益,就能反推出你資本的價值——也就是你工作的真實價值。

從工資收益推導工作價值,這中間還有一個參數,非常重要,需要我們慎重確定,那就是資本的收益率:光有收益,沒有收益率,我們還是無法推導資本的價值。 你可以繼續想像:你的工作就是一份固定的資本,而你把這份資本存到了銀行,你的工資,就是銀行每年給你的固定的利息。 如此算來,銀行的法定利率,就是你工作的“資本收益率”。因為銀行的利率是按年算的,所以我們在測算工作價值時,也應該以年薪進行計算。 這樣,我們推導工作價值的公式,就可以簡化成: 年薪÷利率=工作價值。

年薪的利率,對應的應是一年期固定存款處率,目前就是1.5%,當然,你也可以選擇一年期貸款利率,但我認為,對于個人而言,生活中,我們大多是存款方,而非放貸方,所以選擇一年期固存利率,更有意義。 如果按照這個公式進行計算,那么我們的工作到底價值幾何,就一目了然了。

比如,你月薪5000元的話,那就意味著年薪6萬,那么:6÷1.5%=400。也就是說,年薪6萬的話,那就意味著你的工作價值400萬元。 以此類推,年薪12萬元,則工作價值800萬元;年薪24萬元,則工作價值1600萬元;年薪30萬元,則工作價值2000萬元;年薪60萬元,則工作價值4000萬元;年薪150萬元,則工作價值就將高達億元!

TTB生活在北方最普通的一座小縣城里,小縣城的收入水平在全省處在中下等水平上,目前月薪6000余元,也就是說年薪不過7萬余元。按此計算,我的工作內含價值,大約在500萬元上下。諸網友中,工作收入超過我的人,至少會有一半以上。如果加上另一半的工作,嗯,你沒看錯,我們大多數人的家庭資產都將輕松超過千萬!

這是一個非常駭人的數字吧? 別不信,靜下心想想,到底是不是這么一回事兒? 以前我在基層所隊工作時,經常有下屬向我抱怨工資低、工作沒干勁,還有人赤裸裸地向表達對某些有錢人的羨慕。每遇此境,我就給他計算他的職業價值多少錢——算完他就明白了,原來他也是百萬富翁! 比如,我現在月薪6000元,按上述算法,我的職業真實的內含價值大約500萬元。哪怕我僅有這一項職業,手中再無其他資產,那么我的生活水平也能維持在與持有500萬元現金的富翁大體相同的水平上。 從另一個角度講,我甚至比富甕生活得還要輕松、愜意一些——比如,我敢每月領工資后,立即把這些錢花掉,每年工資領到后,也都敢全部花掉。因為我知道,我這月、這年的工資花掉后,我工作的內含價值并沒有變化。甚至隨著未來工資的增長,這份內含價值還會不停地往上增長的。

而手持500萬元現金的富翁,他的思維方式就會跟我大為不同。他不敢把這些錢直接地花掉,因為花掉他就沒了。所以他只能拿著這些錢去做投資,賺了錢之后,才敢去花賺來的錢。而且還不敢全部花掉,沒有人去給他自然地保值增值——他的資產是增長,還是縮水,還得完全靠他自己去打拼。 所以這樣一比較,你還敢輕視你工作的價值嗎?

二、你應不應該辭職炒股?

能夠清楚地計算出你目前工作的內含價值,那么對于應不應該辭職炒股,就會很容易做出決策了。 有一位關注我的朋友,是一位醫生,據說還是一位博士。年收入大約50萬元人民幣,股票賬戶中大約有800萬元市值。有一天,他問我:我實在不喜歡醫生這個職業了,所以非常非常希望能辭掉工作,去安安心心在股市中投資,可否? 我給他的回答是:你吃飽了撐的? 我的分析推導過程是這樣的:50萬元的年收入,意味著他目前的職業內含的真實價值大約3300余萬,而他目前的股票價值不過800萬元,兩相迭加,他的資產總值大約4000萬元上下。

如果辭掉工作,意味著立即損失了3300萬元資產,也就相當于股市投資一夜間損失了80%的市值,還有比這更蠢的決定嗎? 我記得上大名鼎鼎的云蒙姐也曾經為是否辭職炒股這件事大為傷腦——當時,我計算了一下她的資產構成,發現那也不是一個好主意。 反正,一個決定,就讓自己的資產總值損失過半,這樣的事情,我是不會做的。

上,很多朋友碰到一個跌停板就痛得鬼哭狼嚎,更何況這種相當于四五個跌停板的決定呢?難道因為不知道手中的瓶子值多少錢就可以隨便地把它打碎嗎?

講到這里,一個新的問題來了:難道就沒有人可以辭職炒股了嗎? 當然不是這樣。 如果你手中掌握的可以用來投資股市的資本強大到足夠的程度,那么你就可以辭職炒股。

那么,得強大到多大的程度呢? 這個,書本上真還沒有現成的答案。我就從個人的感受上來分析一下吧。 如果我身上有100元錢,拿出其中的1元錢施舍于路邊的乞丐,我是完全不會在意的;如果拿出10元錢,我想想,可能也會接受;但若是讓我拿出50萬錢用于施舍,那么我就會好好地想一想。 我曾拿這種情境假設問計于身邊朋友,大多數的人跟我感受相同。 返回股市,很多的投資類書籍也把20%作為深套的標準。 由此可以粗略地得出結論:損失在10-20%這個區間,是大多數人能夠承受的的范疇。超出這個范疇,可能承受就變成忍受了。忍受,這是一個不爽的標志。 所以,對于某些投資達人來說,我認為最激進的辭職標準,只有你的股市資本(可簡單理解為股票總市值)是你的職業內含價值5倍以上時,你才有資格考慮辭職炒股這個問題。

而對大多數人來說,我認為保守一點好,這個標準最少應該提高到10倍。想再放心一點的話,最好是提高到100倍。 以TTB為例:我目前年薪7萬余元,職業內含價值500萬元,那么我辭職炒股的前提,應該是股票賬戶市值達到5000萬元以上。 因為我自視不高,自我定位就是一名普通投資者,而我個人又非常愛錢,不喜歡帶一點痛,所以我認為在實際的操作中,我會把辭職炒股的標準提高到100倍。也就是說,在我的股票賬戶市值沒有達到5億元之前,我是不會干辭職炒股這件光榮偉大的蠢事的。 嗯,如果按這個標準算,上,基本上99%的人都被排除在外了。

再加一句,即便股票市值已經達到上述辭職的標準,也并不意味著你就可以去放心大但地辭職炒股了,如果沒有經歷兩輪牛熊、至少十年以上投資經歷,如 果不能在這十年以上的投資經歷中獲得相對穩定的盈利,我認為你還是不能隨便地去辭職炒股。 理由講簡單點:一次中彩票,并不意味著你以后還能中彩票。 因為偶然的暴富或從其他途徑搞來的錢,沒有長期穩定的盈利能力,再多也不夠你在股市里折騰的。 所以,辭職炒股,想說愛你,真的很不容易!

三、你對“職業投資”有沒有誤解?

但是生活中,尤其是上,的確有一些人通過自己的個人努力,在股市中實現了財富的極大增值,從而有勇氣辭掉原有的工作,進入了一種讓我等屁民膜拜與艷羨的“職業化”道路。事實上,也正是因為有這樣一批標桿人群的存在,才有無數小散,心懷“辭職炒股”的夢想。

那么,如此說來,現實與我上述的分析與判斷,不是完全地格格不入了嗎? 其實,在這個問題上,不是我錯了,還是你錯了,問題就出在你對“職業投資”這個概念有著錯誤的理解。

辭職之后的投資,典型的模式有兩種: 第一種:用自己的錢投資,賺的錢完全歸自己所有; 第二種:用別人的錢投資,賺的錢按比例分成。 第一種,就是大多數愿望“辭職炒股”的朋友所計劃采取的模式——但很明顯,這種模式,只能稱為專職炒股,而無法稱之為職業投資(炒股)。 第二種模式才是真正意義上的職業投資——他賺取的,是傭金。 傭金從本質上講,是一種勞動性收入,而非資本性收入——搞職業化投資的人,和在機關大樓、私企個體里工作或打工的人是沒有本質的區別的——他們都有著受雇于人的的性質,都是通過出賣自己的勞動和智慧、心血和汗水,來賺取酬金的。

比如,我們上就有一位投資高手,因為投資的出色,而完成了職業化的轉變,因為這份經歷,為他吸引了大批的擁躉,事實上,對于這位大V來說,他只是完成了一種職業身份的轉化而已。 也就是說,他從這樣一種職業,跳進了另一種職業,他依然在靠出賣自己的勞動力生活。他的職業從一種崗位轉變成了另一種崗位,但職業的價值卻并未消失,甚至有增無減。 這和你的“辭職炒股”,一下子就讓自己的職業價值完全歸零、完全靠股市投資的資本性收入生活,是完全、完全、完全地不同的。 哥們兒,你醒醒吧!

四、你為什么必須得好好地工作?

在《投資大白話》這本書中,或者在以前的長帖中,我經常念叨的一句話是:干好工作、經營好家庭,這就是你人生最大的投資。 很多朋友不明白,以為我說這話僅僅是因為投資者的一份高尚的情懷,這種理解當然對,但不完全對。 至少,在理解上,還是膚淺的。 今天談的不是家庭,只是工作——所以,我們的話題就緊緊圍繞著工作展開,我提倡朋友們努力干好本職工作,還是有著一番經濟上的計算的。

上文談到,工作的價值等于工作的收入除以利率。如果進一步推導的話,我們知道,除以一個數,等于除以這個數的倒數。 如果我們把利率的倒數稱為職業乘數,把工作的價值稱為職業價值,那么我們就可以把這個公式進化成:職業價值=職業收入×職業乘數,在這個公式中,我們看到,我們追求的是職業價值的增長,與此相關的兩個因素中,職業乘數是利率的倒數,而法定利率是個人無法左右的,也就是說,在職業收入和職業乘數兩大因素中,我們唯一能通過努力進行改變的,只有職業收入。

所以,我們要想提高自己工作或者說職業的內含價值,唯一的出路,就是好好地工作,通過提職加薪等方式來提高我們的職業收入。

不要小看你每月一千兩千元的薪資增加,如果乘上后邊的職業乘數,就會一個巨大的數字! 比如,以當前銀行法定一年固存利率1.5%為基準進行計算,則當前的職業乘數大約是67倍,是的,你沒看錯,就是67倍! 如果你的薪水每月增加1000元的話,那么一年就是增加1.2萬元,乘上職業乘數的話,則意味著你的身價隨之增加了80萬!如果你每月增加了2000元收入,那么就意味著你的身價又增加了160余萬! 這是一個多驚人的數字啊。 因為職業乘數的存在,你在工作中的每一分努力,都是相當于加了杠桿的投資,而且杠桿比例高達60余倍!而且這還是一個永遠不用擔心爆倉、穩賺不賠的杠桿!

現在,你知道一份穩定的工作,對你的意義了嗎? 現在,你知道努力干好本職工作,其背后隱含的經濟學意義了嗎?

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