離職、入職，在現(xiàn)在職場(chǎng)上來(lái)看是非常常見的，勞動(dòng)者有自己愿意離職的，比如說(shuō)現(xiàn)在普遍反應(yīng)出的年輕人辭職全憑心情，工作不開心就直接辭職；當(dāng)然，也有非自愿離職的，比如說(shuō)單位辭退、破產(chǎn)等導(dǎo)致的員工離職。無(wú)論是勞動(dòng)者自愿離職還是非自愿離職，都有一系列離職后的事情需要注意和處理，可能很多朋友以為離職就是辦個(gè)離職手續(xù)的事，但實(shí)際上離職是會(huì)給勞動(dòng)者帶來(lái)一定影響的。
比如說(shuō)，離職以后如果勞動(dòng)者沒有立即入職下一家用人單位的話，就面臨著社保斷繳的問題，有的人可能不了解社保斷繳能帶來(lái)什么影響，感覺平時(shí)生活中并沒有怎么用到社保。關(guān)于社保斷繳，這5點(diǎn)影響身為勞動(dòng)者是一定要注意的，以免到了要用到社保的時(shí)候卻發(fā)現(xiàn)用不了，給自己生活帶來(lái)大麻煩。
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)
按照我國(guó)《社會(huì)保險(xiǎn)法》中的相關(guān)規(guī)定，養(yǎng)老保險(xiǎn)是用于保障勞動(dòng)者的老年生活，要領(lǐng)取養(yǎng)老金需要滿足一定的條件：一是繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)要滿15年，二是參保者要達(dá)到法定退休年齡。社保斷繳對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)而言，可能近期內(nèi)體會(huì)不到什么，但實(shí)際上會(huì)帶來(lái)兩大影響，一方面是可能由于長(zhǎng)期斷繳導(dǎo)致到了退休年齡但繳費(fèi)年限不足15年；另一方面則是由于長(zhǎng)期斷繳會(huì)導(dǎo)致個(gè)人養(yǎng)老賬戶里余額少，退休后養(yǎng)老金也相對(duì)比較少。
2、醫(yī)療保險(xiǎn)
醫(yī)療保險(xiǎn)可以說(shuō)是社保中大家使用的比較多的，有了醫(yī)療保險(xiǎn)后參保人住院買藥等很多情況都可以按比例報(bào)銷。但一旦社保斷繳，從斷繳的次月起勞動(dòng)者的醫(yī)保賬戶將會(huì)被凍結(jié)，就無(wú)法再使用醫(yī)保卡的相關(guān)功能了。
3、生育報(bào)銷
按照相關(guān)規(guī)定，要享受生育保險(xiǎn)相關(guān)待遇，比如領(lǐng)取生育津貼，就需要?jiǎng)趧?dòng)者在生育前連續(xù)繳納生育報(bào)銷滿一定期限；也就是說(shuō)一旦斷繳，就無(wú)法享受相關(guān)待遇了。
4、工傷保險(xiǎn)
只有繳納了工傷保險(xiǎn)后發(fā)生的工傷事故，才可以得到工傷保險(xiǎn)的賠償，但處于失業(yè)狀態(tài)時(shí)發(fā)生的事故無(wú)法認(rèn)定工傷，因此社保斷繳后對(duì)工傷保險(xiǎn)方面基本上沒有影響的，除非是職業(yè)病，在離職后發(fā)作的。
5、失業(yè)保險(xiǎn)
勞動(dòng)者在非自愿失業(yè)前已繳納失業(yè)保險(xiǎn)滿一年，在失業(yè)后又有再就業(yè)意愿的，就能夠領(lǐng)取失業(yè)金。也就是說(shuō)失業(yè)保險(xiǎn)本就是失業(yè)后才用的，再次繳納社保后又重新累計(jì)繳費(fèi)年限，因此離職后斷繳是沒有太大影響的。
由此可見，“社保斷繳”這一件事情，對(duì)我們勞動(dòng)者的影響涉及到方方面面，社保五險(xiǎn)隨著社保斷繳，作用基本都有所減弱甚至失效。當(dāng)然，斷繳對(duì)五險(xiǎn)的影響力并不相等，于勞動(dòng)者而言，醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)仍是最為重要的，尤其是醫(yī)療保險(xiǎn)；其余三險(xiǎn)，由于勞動(dòng)者的離職，有的本就不一定有作用了。
