2023年8月30日,由創(chuàng)業(yè)邦主辦的「2023 AIGC 技術(shù)應(yīng)用大會(huì)」在深圳成功舉辦,大會(huì)以「元載萬(wàn)物·智啟新界」為主 題,聚焦于人工智能與通用計(jì)算(AIGC)技術(shù)的創(chuàng)新應(yīng)用。會(huì)上,創(chuàng)業(yè)邦公布了「2023 值得關(guān)注的 AIGC 公司」榜單,用友大易憑借智能招聘解決方案榮譽(yù)入選,此次一同上榜的還有阿里巴巴、京東、華為、騰訊、科大訊飛等各行業(yè)龍頭品牌。

本次由創(chuàng)業(yè)邦發(fā)布的「2023 值得關(guān)注的 AIGC 公司」榜單,旨在遴選出2023創(chuàng)新實(shí)用的AIGC技術(shù)企業(yè)及應(yīng)用案例,向各行業(yè)分享AI領(lǐng)域的最新研究成果和洞察、探討 AIGC技術(shù)應(yīng)用案例發(fā)展趨勢(shì)。用友大易憑借卓越的綜合實(shí)力,最終從529家申報(bào)企業(yè)中脫穎而出,這一榮譽(yù)標(biāo)志著用友大易在AIGC上的技術(shù)成熟度、市場(chǎng)營(yíng)銷、生態(tài)合作、創(chuàng)新潛力等充分受到了業(yè)界認(rèn)可。
AIGC浪潮席卷全球,ChatGPT的一把「大火」,把人工智能推向一個(gè)新的高度,各領(lǐng)域都在探索垂直技術(shù)應(yīng)用,推動(dòng)相關(guān)行業(yè)的數(shù)字化發(fā)展,用友近日發(fā)布了YonGPT企業(yè)服務(wù)大模型,助力企業(yè)步入全新的AI管理時(shí)代。與通用大模型相比,YonGPT企業(yè)服務(wù)大模型更垂直深耕人力資源領(lǐng)域,同時(shí)具備自學(xué)習(xí)能力,成長(zhǎng)性強(qiáng)。此外,YonGPT還自主可控,在信息安全的基礎(chǔ)上訓(xùn)練適合企業(yè)自身的模型,再將模型進(jìn)行私有化部署,從根源上規(guī)避了數(shù)據(jù)外泄的風(fēng)險(xiǎn)。
依托于YonGPT用友企業(yè)服務(wù)大模型的底層技術(shù)能力,用友大易推出了簡(jiǎn)歷智能評(píng)估、智能面試題庫(kù)、人才智能推薦、智能面試評(píng)估等多個(gè)場(chǎng)景的創(chuàng)新應(yīng)用,為HR、面試官、候選人等多個(gè)角色帶來(lái)便捷的體驗(yàn),提升企業(yè)整體招聘效率與有效性。

(用友大易招聘云人才智能推薦)
用友網(wǎng)絡(luò)副總裁、用友大易創(chuàng)始合伙人石磊認(rèn)為,未來(lái)的招聘可能是一個(gè)「對(duì)話框」,用戶直接與AI進(jìn)行交流,AI將幫助完成所有操作,提升了整體的效率。這種轉(zhuǎn)變不僅是從「輔助人類」到「全程自動(dòng)」的發(fā)展模式,也預(yù)示著AI將從冰冷的算法轉(zhuǎn)變?yōu)槁斆鞲挥腥诵缘闹郑瑸槠髽I(yè)帶來(lái)更高效、更準(zhǔn)確和更人性化的招聘體驗(yàn)。
當(dāng)前,AIGC為全球人力資源領(lǐng)域帶來(lái)了更多機(jī)遇,讓企業(yè)的人力資源業(yè)務(wù)擁有新活力。未來(lái),用友大易將持續(xù)加碼AI技術(shù)的研發(fā)投入,不斷探索AI創(chuàng)新應(yīng)用,為企業(yè)打造出更多依托于AI新技術(shù)的智能招聘解決方案,加速企業(yè)招聘管理升級(jí),從而推動(dòng)企業(yè)整體數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
關(guān)于我們
用友大易是用友集團(tuán)旗下成員企業(yè),專注于智能化招聘領(lǐng)域,致力于通過(guò)靈活敏捷的招聘管理系統(tǒng)與卓越的落地服務(wù)經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)招聘效能提升,賦能企業(yè)人才管理。自2007年創(chuàng)立以來(lái),歷經(jīng)多年技術(shù)&服務(wù)經(jīng)驗(yàn)沉淀,在多組織、多模式、跨地域、大批量招聘領(lǐng)域積累了大量的業(yè)務(wù)實(shí)踐。






